2024 年，英國倫敦國際活動行業展覽會在全球活動策劃領域的矚目中盛大開幕，匯聚了來自世界各地的行業領袖、創新者和專業人士。這場備受期待的行業盛會不僅展示了活動策劃的最新成果，還通過一系列精彩紛呈的論壇、研討會和展示活動，為參與者提供了一個全方位交流與學習的平臺。其中，“行業現狀”會議在“活動的力量劇院”舉行，吸引了眾多行業精英的參與，他們分享了關于活動行業現狀與未來趨勢的深刻見解。
在會議中，行業領袖們深入探討了當前活動行業面臨的諸多挑戰與趨勢。其中，招聘與人才短缺問題成為討論的焦點之一。Laura Sidhu 強調，活動行業需要從傳統領域之外尋找具有可轉移技能的人才，例如市場營銷或數字背景的專業人士，他們能夠為活動策劃和執行帶來全新的視角和創新想法。Michael Geitzen 也指出，活動機構需要吸引和培養新一代人才，向年輕人展示活動行業豐富多樣的職業路徑，因為許多人可能未曾將活動行業視為未來的職業選擇。Julie Shorrock 則強調，通過宣傳活動行業的動態性和吸引力，可以有效吸引新人才加入這一領域。
客戶對活動體驗的需求也在不斷變化。小組成員討論了客戶對更復雜、更具吸引力的活動體驗的日益增長的需求。Michael Geitzen 指出，活動籌備的提前時間正在縮短，這要求活動機構必須更加靈活和迅速地響應客戶需求。內容已成為客戶決策的關鍵因素，活動策劃者需要更加注重故事講述和技術創新，以提供更具影響力的活動體驗。2024 年的企業活動需要為參會者提供更具沉浸感和感官體驗的活動，以滿足他們的期望并確保他們對未來的活動保持忠誠度。在過去 12 個月中，行業內正式的破冰活動、活動租賃游戲以及更多主辦買家體驗的數量有所增加，這些創新舉措為活動行業注入了新的活力。
可持續性和包容性也是活動策劃中不可忽視的重要因素。Rick Stainton 強調，可持續性和包容性在活動策劃中的重要性日益增加，國際會議展覽甚至專門設立了一個劇院來展示可持續性相關內容。活動需要滿足多樣化受眾的需求，通過確保無障礙性并創造讓所有參會者都感到受歡迎的環境來實現這一點。這包括考慮神經多樣性人群和身體殘疾人士的需求，以及在活動團隊中促進多樣性。活動行業有很大的潛力去滿足參會者的需求，讓他們感受到自己的需求被重視和傾聽。
技術進步也在深刻改變著活動行業的未來。個性化成為未來活動的關鍵趨勢之一，參會者現在期望獲得更定制化、更有意義的體驗。Michael Geitzen 分享了人工智能驅動的配對和定制化內容如何增強參會者的參與度和滿意度。Laura Sidhu 指出，新的數字工具和平臺使活動管理更加高效，讓活動組織者在整個活動周期中節省時間和資源。從人工智能驅動的社交解決方案到沉浸式虛擬現實體驗，技術將徹底改變活動的策劃和執行方式。
會議最后討論了活動專業人士和參會者的健康與工作生活平衡問題。Julie Shorrock 強調了營造健康工作環境和提供靈活工作安排的重要性，以留住頂尖人才。她還指出，活動需要包括健康功能，如安靜區和放松區，以支持參會者的福祉。通過聚焦解決人才短缺問題、滿足客戶需求、推動可持續性發展以及利用技術，行業領袖們已做好準備應對未來的挑戰與機遇。通過優先考慮個性化、包容性和健康福祉，活動行業可以繼續蓬勃發展，并為所有人提供卓越的體驗
中國組展機構：盈拓展覽，憑借豐富的行業經驗和專業的服務團隊，成為中國企業出海展覽的優選合作伙伴。
下屆展會時間：2026年02月25號~02月26號
展會行業：勞保
